30岁了,想转行会太迟吗?职场专家:当你犹豫时,先问自己这2个问题

读心理系,想做人资,毕业后5年却在另一个行业,虽然间接相关,却不是直接相关。不过最重要的还是,会设有人资部门,通常是大企业,而现在大企业用人,都要硕士学历,像是人资部,会比较偏爱人资研究所毕业的求职者。这个学历,是第一个必备的标签。

 

最近一名年轻人想换工作,可是履历丢出去,一直无消无息。今年29岁,面对旋即而来的三十而立,充满焦虑不安,于是来找我做职涯咨询。我一看他的履历,马上明白他卡在哪里﹑不获得企业青睐的原因。

他读心理系,想做人资,毕业后5年却在另一个行业,虽然间接相关,却不是直接相关。不过最重要的还是,会设有人资部门,通常是大企业,而现在大企业用人,都要硕士学历,像是人资部,会比较偏爱人资研究所毕业的求职者。这个学历,是第一个必备的标签。

如果不具人资所学历,至少过去的工作经历是在人资部门任职,熟悉企业的选育用留等各个环节与工具。假使连这个第二项标签都不具备,就必须是学校刚毕业未久,具备年龄上的优势,但是到了30岁,还没进过这个领域,的确会有些困难。

 

你要依靠的不是机会,而是幸运

不过也有特例,我在教授的斜杠进阶班有位学生,5年前进到企业做人资之前,换过不少工作,像是在旅行社做OP,还开过舶来品店2年﹑做占星师1年…直到40岁,一个因缘际会,加上他很会表达﹑为人热心,被破格录用,月薪5万多元。可是这种例子不足为恃,因为靠的是「机会」,而机会是别人给的,最不可靠,无法预测与仰赖,最终仍然要靠自己才行。

人的一生,有三大决定关键,依序为命运﹑机会﹑幸运,各指的是:

 

命运:

天生下来就决定的,比如家庭﹑父母﹑手足﹑美丑﹑智商等,这是个人无法控制的部分,没法改变,只能改善。

 

机会:

需要当下透过行动来掌握,像是买一张彩券﹑投资一档股票等,但是只能部分控制,无法百分之百掌握,其中运气的成分极大。

 

幸运:

 

可以透过长时间耕耘而不断加强中,比如工作﹑理财等。虽说好运与坏运各五五波,但是在经过努力之后,好运的机率会逐渐提高,慢慢的就变成一个充满幸运的人﹑令人羡慕的上帝宠儿。

还好,不论找工作﹑或做工作,都属于「幸运」的范围,这是一个莫大的好消息,可以靠自己去调整与改变,渐渐握有主导权。接下来,你最想知道的,莫过于究竟要做哪些事,才能越来越靠近幸运﹖我的答案是…贴标签!

 

标签越多,求职路上越幸运

这是什么意思?就是根据你要达到的目标,把需要的条件准备妥当。像是想到大企业做人资,不妨上网查看企业都列了哪些求才条件﹑有哪些相关的讨论,并向大企业的员工侧面打听,了解必须要具备的「标签」有哪些,学历标签如人资所硕士﹑心理系所,技能标签如证照,工作经历标签如人资经验。所以,标签有两个特性:

1.越相关,加权越高!

2.越多个,总分越高!

有些人之所以在求职上看起来比较幸运,是因为他们在之前把所有的相关标签一一准备好,贴在胸前,企业一眼就能辨识他们的存在与能力,机会的弹珠便会向他们倾斜,一而再,再而三,别人就会以为这些人是天之骄子﹑格外幸运。其实,他们的幸运是靠自己创造与累积,并没有比较走运。

 

再来看本文的男主角,在刚毕业时,他有想到考人资所,可是考虑过多﹑犹豫再三,比如他会想台湾的人资所没几间,而他不是本科系,不容易考上,于是放弃没去考,这样过了5年。不过除非有特殊的机遇,有企业愿意当他是25岁,从人资最初阶做起,而他本身也蹲得下去,就有机会进到人资领域。

假设此路不通,还有没有别的路子?有啊,他也想过读心理咨商所3年,考上心理咨商师!可是打听的结果,发现心理咨商师的月收不稳也不高,也就不了了之。现在30岁,就算顺利毕业之后拿到执照,也叫34岁,是一个令人心惊胆跳的「高龄」!这是他踟蹰不前的原因。说着说着,他突然沮丧地说:「一切都晚了,都来不及了。」

 

没有「早知道」,只有「早去做」

他对时间的焦虑,可想而知。问30岁的人,几岁算老﹖他们会说35岁!可是如果换成从35岁回头看30岁,情形就大不相同!我们大多数人回头看年轻时,是不是都有些抱憾?

都会说:「早知道,我那时候应该去学…今天就不是这个样子」、「早知道,当时我应该改变的,今天就不止如此」

 

所以,现在是那个「早知道」的年龄,而千金难买早知道,不是吗?假使他现在啥都不改变,到了35岁时,会捶胸踱足地说:「早知道,30岁我应该发了狠,放下一切去读人资所」,或是「早知道,30岁我应该别想那么多,去读咨商所」,这么一来,在35岁时,至少有一个标签让他能够接近想做的工作。

 

时间一直在流逝中,现在你嫌时间太晚﹑害怕来不及,5年后你会更害怕来不及。还不如换个心情,站到35岁这个时间点,回头看自己的30岁说:

「还好,当初我做了这个改变,今天才来得及能够有这个机会。」

贴标签需要付出时间与心力,也可能失败,但是如果凡事都因为事先无法确定100%成功,就放弃不做,最终只有一个结果:失败!以及必须面对因为时间流逝,生涯越来越高的风险。所以做好求职条件的准备,只有「早去做」,没有「早知道」。当你在犹豫要不要去做的时候,不妨问2个问题:

 

如果现在我去做,3年后会怎样?

如果现在我不去做,3年后会怎样?

 

答案马上浮现,有做就有机会成功,没做就是注定失败,那么还犹豫什么?就去做啊!做任何对的事,不嫌晚,就会永远来得及。而之所以来不及,是因为从未开始去做。

 

《今周刊》作者简介_洪雪珍

https://www.businesstoday.com.tw/article/category/80407/post/201909200018/?utm_source=popin